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横浜の女性乳腺外科医「元の職場に戻して」

雇い止め撤回求め、救済申し立て

2018年3月1日 水谷悠(m3.com編集部)


横浜旭中央総合病院(横浜市)に有期契約で勤務している40代の女性乳腺外科医が、2018年3月31日で雇い止めとなるのは不当だなどとして、加入するよこはまシティユニオンが神奈川県労働委員会に不当労働行為救済命令を申し立て、第1回の調査が2月28日に同委員会で行われた。女性医師は「医師としての仕事を取り上げられ、患者に悪影響が出ている状況に耐えられない。元の職場環境で働きたい」と訴えた。申し立てたのは、次の3点。2017年11月16日に行った、2018年3月31日付雇い止め予告の撤回労働条件について...

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