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厚労省と医療界「声を上げれば変わる!」- 久米隼人・厚労省改革若手チーム代表に聞く◆Vol.3

改革成功事例の蓄積、広報が今後の課題

2019年10月20日 聞き手・まとめ:橋本佳子(m3.com編集長)


――「緊急提言」は思い切った内容が多いですが、公表に当たって関係部署に事前に説明されたりしたのでしょうか。関係部署には1カ月以上かけて、「これをやらせてください」と説明に回りました。例えば、電話対応の負担軽減のためのコールセンター設置は、大臣官房総務課の担当。この点も含め、予算化が必要なものは、資料作成もやりました。また人事の話は影響も大きいため、各人事グループから来ている38人のメンバーが、それぞれグループへの説明もしました。もちろん、大臣や事務次官をはじめ、幹部にも説明しています。今回の若手...

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