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医師調査
50代勤務医「とにかく仕事を済まして早く帰るように」◆Vol.12
7月16日
「自己研鑽という名のサービス残業が横行」◆Vol.11
7月14日
勤務医の36.2%「4月の宿日直回数が原則超え」◆Vol.10
7月12日
若手医師の28.4%「働き方改革でモチベーション下がった」◆Vol.9
7月11日
勤務医20.6%「労務管理の事務作業増えた」働き方改革で◆Vol.8
7月7日
開業医向けアンケート用
7月1日
勤務医の62.3%「宿日直が基準に合致しない」◆Vol.7
6月29日
「空気を読んで過少申告」「教授から削除命令」◆Vol.6
6月23日
勤務医76.1%「時間外労働を実態より少なく申告」◆Vol.5
6月15日
勤務医「宿日直扱いになり、時間外の手当が減額」働き方改革影響で◆Vol.4
6月13日
4月の給与総額、若手医師18.3%「減った」◆Vol.3
6月9日
勤務医62.6%「労働環境の改善につながっていない」◆Vol.2
6月6日
勤務医43.9%「自身の水準わからない」◆Vol.1
6月2日
「患者の不利益許さぬ限り見かけだけの改革に」◆Vol.10
5月13日
「本気で臨床医辞めようかと」「時代の流れなので医療界も」◆Vol.9
5月12日
宿日直でも「通常業務で徹夜」「救急断るなと言われている」◆Vol.8
5月10日
宿日直シフト「全く眠れず」の声も◆Vol.7
5月7日
4月の時間外労働、多くの医師が「3月と変わらず」◆Vol.6
5月6日
「常勤医の当直回数が増」「診療科を縮小」◆Vol.5
5月4日
「税金払えない」「貯蓄が減る」「早めの退職も」収入減に恨み節◆Vol.4
4月30日
勤務医30.3%「働き方改革で収入減」◆Vol.3
4月25日
「働き方改革よかった」医師の21.1%にとどまる◆Vol.2
4月21日
働き方改革、若手勤務医70.5%「環境改善につながらない」◆Vol.1
4月20日
「抜け道だらけで何も変わらない」働き方改革に多数の懸念 ◆Vol.14
3月31日
「非常勤先制限されないよう配慮」「より詳細な記録」◆Vol.13
3月30日
カルテ記載もカンファも「自己研鑽」に◆Vol.11
3月17日
勤務から自己研鑚扱いに変更「ある」13.9%◆Vol.10
3月16日
自己研鑚の明文規定「ある」52.7%◆Vol.9
3月10日
「宿日直扱いへの変更あり」12.4%◆Vol.8
3月8日
大学勤務医15%「4月以降に非常勤が減」◆Vol.7
2月27日
大学病院勤務医52.7%「非常勤先が宿日直許可」◆Vol.6
2月24日
大学勤務医68%、時間外に患者説明◆Vol.5
2月22日
大学勤務医は「ビーコン」半数に迫る、労働時間把握方法◆Vol.4
2月17日
勤務先の特例水準「知らない」いまだに63%◆Vol.3
2月12日
働き方改革「知っている」63%◆Vol.2
2月11日
医師29%、勤務先の働き方改革「整った」◆Vol.1
2月4日
「治療の決定権は誰が…」終末期医療で法整備求める声◆Vol.14
2月3日
医師85%「自身はDNARを指示する」◆Vol.13
1月28日
「DNAR患者が救急搬送や蘇生措置」6割の医師が経験◆Vol.12
1月27日
ACPや家族の意思で人工呼吸を中止、10.4%の医師が経験◆Vol.11
1月23日
「待遇の向上を」「無駄を減らす」- 2024年医療界への期待◆Vol.15
1月21日
人工呼吸の中止要望、27.1%が経験◆Vol.10
1月20日
「従来の保険証廃止に不安」「働き方改革の歪みが…」◆Vol.14
1月15日
患者や家族の意向で胃ろう造設せず、66.2%の医師が経験◆Vol.9
1月14日
終末期の「患者と家族の意向のずれ」に難渋◆Vol.8
1月13日
開業医79%・勤務医69%、2024年の医療界「悪くなる」◆Vol.11
1月9日
働き方改革、勤務時間と実質負担の見通しに乖離◆Vol.10
1月8日
終末期医療、患者本人より家族とのトラブルが多く◆Vol.7
1月7日
2024年12月の健康保険証廃止、開業医8割「延期すべき」「やめるべき」◆Vol.9
1月3日
「親戚の出現で治療方針が二転三転」家族間の意向の違い多数◆Vol.6
1月3日